一、公司简介
呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司始建于1949年10月，是呼伦贝尔农垦集团建场最早的农垦企业，地处大兴安岭东南麓呼伦贝尔市阿荣旗境内，东、南以金界壕与黑龙江省甘南县交界，北与阿荣旗六合镇相连，西与阿荣旗霍尔奇镇新发朝鲜民族乡接壤，辖区总面积341.4平方公里。公司内设机构29个，其中:机关职能部门9个，农业生产连（队）16个，二级单位4个。耕地面积34.9万亩，林地5.28万亩，牧草地7.17万亩，水面资源0.9万亩。公司以“生态优先、固农兴牧、改革创新、富民强垦”为高质量发展方向，农业种植经营以玉米、大豆、有机杂粮为主，牧业以养殖奶牛、羊、猪、鹅、鸡为主，加工业以鲜食玉米和有机杂粮为主，完成了“基地、加工、销售”产业链发展模式，完善了“种、养、加、储、销”全产业链的基础建设，此外公司还打造了现代化设施农业园，围绕特色农业概念，严格遵照绿色产业化生产标准，全力以赴推动公司稳定、健康、可持续发展。公司以“企业增效、职工增收、经济高质量发展”为目标，认真贯彻落实集团公司党委的决策部署，坚持生态优先、绿色发展原则，为实现集团公司“双十”“双百”“双创”的发展战略目标奠定基础，在中国式现代化新征程上谱写那吉屯农牧场有限公司高质量发展新篇章。
二、招聘岗位及人数
本次招聘生产连（队）工人11人。其中：招聘退役军人1人，具体岗位详见《呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司2025年社会招聘岗位信息表》。
三、招聘条件
（一）报考人员应符合以下条件
1.拥有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导。
2.年龄为18周岁以上35周岁以下（即：1989年8月20日（含）至2007年8月20日（含）期间出生）。
3.遵守中华人民共和国的宪法和法律，具有良好的品行，无违纪违法犯罪记录。
4.学历类型须为全日制；学历层次为中专及以上（含技校、职业高中）。
5.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质。
6.具有符合岗位要求的工作能力。
7.2025年应届毕业生须在2025年7月31日前取得相应学历证书。
8.具备拟招录岗位所需的其他任职资格条件。
（二）有以下情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职、辞退的人员（含免予起诉或刑事处罚人员）。
2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或具有吸毒史的人员。
3.现役军人。
4.在读的普通高校非2025年应届毕业生（其中研究生及以上学历人员不得用已经取得的学历、学位证书报考）。
5.在各类招考中被认定有作弊行为的人员。
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
7.各级机关事业单位服务期内的在职人员。
8.法律法规规定不得聘用国有企业工作人员的其他情形。
9.已与呼伦贝尔农垦集团有限公司及所属各公司签订劳动合同的人员。
10.存在呼伦贝尔农垦集团有限公司《任职和公务回避规定（暂行）》（呼垦党字〔2021〕38号）规定的任职和公务回避情况。
11.其他不得报名的情况。
四、招录程序
本次招聘工作采取发布招聘公告、报名、资格审核、组织考试、考察、体检、公示、录用、报备等基本程序。
（一）发布招聘公告
在呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司微信公众号上发布招聘公告。
（二）报名
1.每人限报1个岗位。
2.报名时间：2025年8月20日至2025年8月22日，上午8:30-11:30、下午14:30-17:00。逾期未完成报名的，视为自动放弃报考资格。资格审查与报名同步进行，时间截止后，不再接受报名及补充材料。根据应聘人员提供的报名资料，由呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司招聘工作小组办公室对应聘人员的基本信息、学历、专业等内容进行资格审查，审查合格人员进入后续程序。
3.报名方式：应聘人员到呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司司招聘工作小组办公室现场进行报名，每人只能选报一个岗位。经审核多岗位报名的人员，取消其报名资格。
4.相关要求：报考人员应如实填写《呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司2025年社会招聘报名登记表》一式3份（附件1），根据招聘岗位的相关要求，报名需提供如下材料：（1）身份证原件及复印件；（2）全日制学历证书材料（教育部学历证书电子注册备案表、教育部学籍在线验证报告、毕业证、学位证等复印件1份）（中国高等教育学生信息网https://www.chsi.com.cn/）；（3）执（职）业资格证、专业技术资格证；（4）公安机关出具的无违法犯罪证明，有工作单位的由所在单位纪检、信访部门出具不存在相关问题的意见；（5）报考须为中共正式党员的需提供所在党组织关系开具的中共正式党员证明及入党志愿书复印件；（6）填写亲属关系有关情况报告表（附件3）；（7）二寸蓝底渐变色近期免冠照片3张及电子版；（8）填写考生诚信承诺书（附件4）；（9）中国人民银行出具的个人征信证明；（10）退役军人须提供退伍证等身份证明材料。对违反招聘规定，有弄虚作假、提供虚假信息、伪造变造相关证件、证件来源不合法等行为的，一律取消报考资格，并视情节轻重给予相应处理。
5.报名人员须对本人所提供材料的真实性、准确性和完整性负责。凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，产生的不利后果由考生自行承担。
（二）资格审查
呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司招聘工作小组办公室对报名人员学历、专业等信息进行审核。
考试前将在呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司微信公众号公布资格审核合格人员名单，接受社会和广大干部员工群众的监督。审核通过人员，统一发放准考证，到呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司招聘工作小组办公室现场领取。对应聘人员的资格审核贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合条件者，取消其考试资格。
（三）组织考试
本次招聘工人岗位采取体能考试、技能考试、笔试和面试相结合的方式进行，体能考试占总成绩15%，技能考试占总成绩的15%，笔试成绩占总成绩的30%，面试成绩占总成绩的40%，笔试、面试、总成绩保留小数点后两位（四舍五入）。为确保整个考试过程的公开、透明和公平、公正，出题、考试和评分工作全部委托第三方考试机构负责。本次招考不举办、不委托任何机构举办考试辅导班；不划定范围、不指定参考书。
1.体能考试
体能考试时间预计15分钟。
（1）考试时间、地点另行通知。
（2）资格审查合格的报考人员方可参加体能考试。
（3）体能考试满分为100分，最低合格分数为60分，体能考试成绩按百分制计算，成绩占总成绩的15%。考试结束后，通过呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司微信公众号公布成绩。未达到体能考试最低合格分数线的人员不得进入下一环节。
2.技能考试
技能考试时间预计10分钟。
（1）考试时间、地点另行通知。
（2）参加技能考试的人员为体能考试成绩合格人员。
（3）技能考试满分为100分，最低合格分数为60分，技能考试成绩按百分制计算，成绩占总成绩的15%。考试结束后，通过呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司微信公众号公布成绩。未达到技能考试最低合格分数线的人员不得进入下一环节。
3.笔试
答题时间120分钟。
（1）笔试时间、地点另行通知。
（2）参加笔试的人员为技能考试成绩合格人员。笔试采取闭卷方式，试卷文字内容采用国家通用语言文字，要求使用国家通用语言文字答题，不按规定文字作答的，按零分处理。（3）笔试满分 100 分，最低合格分数为60分，笔试成绩按百分制计算，成绩占总成绩的30%。评卷结束后，通过呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司微信公众号公布成绩。未达到笔试最低合格分数线的人员不得进入下一环节。
4.面试
面试需用国家通用语言作答。答题时间5分钟。
（1）面试时间、地点另行通知。
（2）按照岗位招聘计划数与进入面试人数 1:3 的比例在体能考试成绩×25%+技能考试成绩×25%+笔试成绩×50%中从高到低确定进入面试范围人员。比例未达到1：3的面试岗位，符合岗位条件及体能考试、技能考试、笔试合格分数要求的人员全部进入面试。体能考试成绩×25%+技能考试成绩×25%+笔试成绩×50%并列而超过1:3 比例的所有考生全部进入面试。因应聘人员个人原因放弃面试资格的，按照体能考试成绩×25%+技能考试成绩×25%+笔试成绩×50%高低依次进行递补，递补只进行一次。
（3）面试成绩按百分制计算，满分100分，成绩占总成绩的40%。最低合格分数线60分，未达到面试最低合格分数线的人员不得进入下一环节。
在笔试、面试环节，因报名人员个人原因没有实际到场参加考试的，没有达到1:3开考比例的，不影响实际到场参加考试人员。
5.总成绩计算
面试结束后，报考人员按照体能考试占总成绩的15%，技能考试占总成绩的15%，笔试成绩占总成绩的30%，面试成绩占总成绩的40%，加权计算报考人员的总成绩。并在呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司微信公众号公布。
总成绩=体能考试成绩×15%+技能考试成绩×15%+笔试成绩×30%+面试成绩×40%
同一岗位总成绩出现并列情况，以面试成绩高低排序，面试成绩也相同的，以笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，按技能考试成绩高低排序，技能考试成绩也相同的，按体能考试成绩高低排序，体能考试成绩也相同的，另行加试确定。
（四）调剂机制
为保障招聘工作顺利推进，现就专项岗位（工作人员2）岗位名额调剂事项明确如下：
若在招聘考试面试流程结束后，退役军人专项岗位（工作人员2）最终无符合条件人员通过面试时，则未完成的招聘名额自动转入普通岗位（工作人员1）。具体操作规则为：
1.调剂触发条件：专项岗位（工作人员2）最终无符合条件人员通过面试时启动。
2.调剂计算方式：普通岗位（工作人员1）最终招聘人数=原计划10人+专项岗位（工作人员2）1人。
3.调剂实施流程：由招聘工作小组办公室出具书面调剂方案，经公司党委会审议通过后执行。
4.信息公示要求：调剂方案需在公司微信公众号上公示3个工作日，接受社会监督。
本次调剂机制旨在兼顾特殊群体就业支持与企业人力资源配置需求，确保招聘计划的有效落实。所有考核环节将严格执行《呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司2025年社会招聘方案》规定的评分标准，保障招聘工作的公平公正。
（五）考察
根据总成绩，按招聘岗位职数1:1的比例，每个招聘岗位得分最高者确定为考察人选。考察按照集团公司相关规章制度进行考察。考察人选将通过电话进行通知，未进入考察环节的人员不再另行通知。考察工作必须依据国企干部标准，全面考察其德、能、勤、绩、廉，突出考察政治品质和道德品行，深入了解其遵纪守法情况。对考察不合格、自动放弃或有弄虚作假、隐瞒信息等影响聘用情形的考生取消其聘用资格，并依次等额递补，递补只进行一次。
（六）体检
进入体检环节的人员将通过电话进行通知，未进入体检环节的人员不再另行通知。体检工作由呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场公司招聘工作小组办公室统一安排，并指定体检医院。体检项目或标准参照公务员录用体检通用标准等相关规定执行，体检费用由考生本人自理。参加体检的考生须携带准考证、有效身份证件（包括有效期内二代居民身份证、临时身份证或社会保障卡），按照体检工作通知要求，按时到达体检集合地点，根据工作人员安排有序进入体检场所。体检合格的，予以正式录用；未按时参加体检、体检不合格的，不予录用，不再进行递补。
考察和体检环节主动放弃应聘资格的人员，本人应提交书面放弃声明。
（七）公示和录用
对拟录用人员，经呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场公司党群工作部部务会研究确定拟聘用人选，提交呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场公司党委会审议通过，在呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司微信公众号公示5个工作日。公示期满，没有异议或不影响聘用的，办理入职手续；对有影响聘用的问题并查有实据的，取消其聘用资格，不再进行递补。
录用人员签订劳动合同，并按照合同期限约定试用期，试用期考核合格的，正式聘用；试用期考核不合格的，取消聘用并解除劳动合同。试用期期间执行任职岗位工资总额的80%（不低于当地最低工资标准）。试用期满考核合格的，予以正式聘用按规定享受对应的薪酬待遇。试用期满考核不合格的，取消聘用并解除劳动合同。
五、其他事宜
（一）在整个招聘过程中，报考者应保持通讯畅通，若因个人原因导致重要事项通知等环节出现未能联系上考生的情况，按自动放弃处理，取消其相应资格。
（二）对报考者的资格审查贯穿招聘工作全过程，任何阶段发现报考人员弄虚作假的，一经查实，即取消其相应资格。对违反规定的已受聘人员，解除聘用合同予以辞退。
（三）实行回避制度。招聘期间，凡构成回避关系的招聘工作人员按照回避制度，申请退出招聘工作；报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
（四）按照集团公司要求，及时完成报备手续。
（五）咨询和监督举报电话
咨询电话：15849065432 17747007019
监督举报电话：13847049753
受理时间：2025年8月20日—10月20日上午8:30-11:30，下午14:00-17:00。
六、纪律监督
招聘工作严格遵守干部人事工作纪律，严格履行工作程序，全程接受纪检监察部门和社会监督。招聘工作人员应严格按照有关规定开展工作，对违反纪律者，依法依规追究其相关责任。
七、本方案由呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场公司招聘小组办公室负责解释。未尽事宜，由呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场公司招聘小组办公室研究确定。
2025年8月19日
附件：附件1：呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司2025年社会招聘报名表.docx
附件2：呼伦贝尔农垦那吉屯农牧场有限公司2025年社会招聘岗位信息表.xls
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