经营管理储备干部

内蒙古顺丰速运有限公司

薪资待遇：4500-5900

招聘人数：50 人

学历要求：不限

工作经验：不限

岗位描述

经营管理储备干部（区域主管）岗位描述 经营管理岗位，预计管理幅度15-50人左右（具体由区域属性确定），承担区域经营职责，是通往公司高级管理人员的关键人才池。岗位职责：1、负责所辖区域的业绩达成，挖掘并解决客户需求，做好产品宣传和销售，持续提升公司市场占有率；2、负责并持续提升本区域内服务质量，保证快件时效和快件安全，提升客户体验；3、负责所辖组织团队建设，营造良好的组织气氛，搭建健康的人才梯队，提升员工满意度；4、负责所辖区域内外部风险管控，主动维护所辖区域的公共关系，塑造良好的社会和品牌形象；5、负责所辖组织年度和月度资源投入规划，并做好成本和资源使用管控。 任职要求 1、国家统招本科及以上学历，理工科类、物流类、财务类、管理类等相关专业；2、良好的团队协作意识与沟通能力；3、熟悉OFFICE办公软件，优秀的学习能力，良好的团队协作意识与沟通表达能力；4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。 薪资待遇：5-6K工作地点：内蒙境内联系电话：李经理13754083641邮箱：zhiyuan.li1@sfmail.sf-express.com 

简历投递：https://www.nmgcyrc.com/wap/c_job-a_comapply-id_5108.html