一、公司简介
内蒙古大兴安岭农垦（集团）有限责任公司（以下简称“大农集团”）开发建设始于1960年，是农业产业化国家重点龙头企业。公司地处大兴安岭山脉东南麓，嫩江上游西岸。经过60余年的开发建设和多轮深化改革，公司下辖甘河、巴彦、东方红、欧肯河、宜里、扎兰河、古里、诺敏河8个农牧场分公司以及兴禾农牧业服务有限公司、兴安农畜产品经销有限责任公司2个专业公司，现有员工4223人，经营耕地128.6万亩，粮食总产常年保持在5亿斤以上，农业机械化综合水平达到99%。公司成为拥有全国首批农业现代化建设示范场、全国粮食生产先进县（农场）、全国百家无公害农产品示范基地、国家高油大豆良种繁育基地、农产品质量追溯系统建设单位等称号的大型国有农垦企业。为了进一步补充员工队伍，大农集团按照集团公司印发的《呼伦贝尔农垦集团有限公司所属各单位空缺主管及以下工作人员招聘办法（试行）》，面向社会公开招聘员工。现将有关事项公告如下。
二、招聘计划
本次面向社会公开招聘工人9人。其中：专项岗位招聘退役军人或现役军人随军家属1人
三、招聘条件
（一）报考人员应符合以下条件
1．具有中华人民共和国国籍；
2．拥护中国共产党领导，遵纪守法、诚实守信，具有良好的职业道德和操守，未参加过国家禁止的组织及活动，无犯罪记录；
3．具有良好的学习和研究分析能力、语言及文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，具有履行岗位职责所必需的专业水平和知识技能，能够承担一定的工作压力；
4．具有高度的事业心和责任感，热爱农垦事业，作风扎实，品行优良，原则性强，善于团结同志、合作共事，遵纪守法，廉洁自律；
5．具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质；
6．年龄在18周岁以上，35周岁以下，即1989年12月13日（不含）至2007年12月13日（含）期间出生；
7．符合有关法律法规规定的资格要求；
8．具备招聘岗位所需的其他资格条件。
（二）岗位条件
1．招聘人员须具备招聘岗位所需全日制学历（以岗位计划表具体要求为准），其中要求的“以上”学历是指全日制学历，本科及以上学历、学位双证齐全，海外学历须提供经教育部留学服务中心出具的学历、学位认证书。
2．学历、学位、执（职）业资格证书、专业技术资格证书及其他证书取得时间必须在报名开始日前。
3．其他具体要求详见《内蒙古大兴安岭农垦（集团）有限责任公司2025年公开招聘岗位计划表》（附件1）。
（三）有以下情形之一的人员不得报考
1．现役军人；
2．在读的全日制中专、大专、本科生及研究生；
3．有犯罪记录人员（含免予起诉或免予刑事处罚的人员）；
4．曾被行政拘留、收容教养、收容教育或具有吸毒史的人员；
5．刑事处罚期限未满或涉嫌犯罪正在接受调查的人员；
6．被依法列入失信联合惩戒对象的人员；
7．在各类公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用记录行为的人员；
8．存在呼伦贝尔农垦集团有限公司《任职和公务回避规定（暂行）》（呼垦党字〔2021〕38号）规定的任职和公务回避情况；
9．法律法规规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形的人员；
10．已与呼伦贝尔农垦集团有限公司及所属各单位签订劳动合同的人员；
11．其他不得报名的情况，包括但不限于存在可能影响招聘公正性或损害公司利益的关联关系、不当行为记录等情况。
四、招录程序
本次招录工作采取发布招聘公告、报名与资格审查、组织考试、体检、考察、公示和录用等基本程序。
（一）发布招聘公告
在呼伦贝尔农垦大兴安岭集团微信公众号发布招聘公告。
（二）报名
1．报名时间：2025年12月13日至2025年12月14日，上午8：30-11：30，下午14：00-17：00。逾期未完成报名的，视为自动放弃报考资格。资格审查与报名同步进行，时间截止后，不再接受报名及补充材料。
2．报名方式：应聘人员须到内蒙古大兴安岭农垦（集团）有限责任公司临时招聘工作小组办公室（1008室）现场进行报名。每人仅限报一个岗位。
3．报名材料。报名人员须按要求如实提供以下材料：
（1）如实填写《内蒙古大兴安岭农垦（集团）有限责任公司公开招聘报名表》一式3份（附件2）；
（2）《内蒙古大兴安岭农垦（集团）有限责任公司考生诚信承诺书》（附件3）；
（3）有效期内本人身份证原件及复印件（正反面复印在一张A4纸）2份；
（4）学历证书材料（大专学历以下报考人员仅需提供全日制毕业证书；全日制大专学历报考人员提供教育部学历证书电子注册备案表、教育部学籍在线验证报告、毕业证；全日制大专以上学历报考人员需提供教育部学历证书电子注册备案表、教育部学籍在线验证报告、毕业证、学位证。以上材料均需提供原件及复印件1份）；
（5）执（职）业资格证、专业技术资格证及其他证书（提供原件及复印件1份）；
（6）公安机关出具的无犯罪证明；
（7）中国人民银行出具的个人征信证明；
（8）有工作单位的，由所在单位纪检、信访部门出具不存在相关问题的意见；
（9）本人近期正面免冠2寸渐变蓝底照片3张及电子版；
（10）退役军人须提供退役证等退役军人身份证明材料原件及复印件；
（11）现役军人的随军家属须提供配偶军官证、结婚证原件及复印件。
（12）需要提供工作经历证明的，由原单位出具并加盖公章。
报考人员须对所提交材料的真实性、准确性和完整性负责。对违反招考规定，有弄虚作假、提供虚假材料、伪造变造相关证件、证件来源不合法等行为的，一律取消报考资格。凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，责任自负。
（三）资格审查
根据应聘人员提供的报名资料，由内蒙古大兴安岭农垦（集团）有限责任公司临时招聘工作小组办公室对应聘人员的基本信息、学历、专业等内容现场进行初步审核；报名结束后，由临时招聘工作小组进行资格复审。审查合格人员进入后续程序。资格审查合格的报名人数与公开招聘岗位的比例不低于3:1。如果低于该比例，将核减招聘岗位。考试前将在呼伦贝尔农垦大兴安岭集团微信公众号公布资格审查合格人员名单，接受社会和广大干部员工群众的监督。公示期为3天。考试前统一发放准考证，发放时间另行通知，需本人到内蒙古大兴安岭农垦（集团）有限责任公司临时招聘工作小组办公室（1008室）现场领取，如因本人有特殊情况，代领人需持应聘人员、代领人身份证原件及委托书到现场领取。对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合条件者，取消其相应考试资格。
（四）组织考试
本次招聘工人岗位采取笔试、面试和体能相结合的方式进行，笔试成绩占总成绩的45%，面试成绩占总成绩的40%，体能成绩占总成绩的15%。本次招聘全程委托第三方机构负责考务组织相关工作。本次招聘不举办、不委托任何机构举办考试辅导班，不划定范围、不指定参考书。
1．笔试
①通过资格审查合格的报考人员方可参加笔试。笔试人员名单将在呼伦贝尔农垦大兴安岭集团微信公众号上公布。
②笔试需持准考证和本人身份证参加，考试时间、地点另行通知。
③笔试采取闭卷方式进行，必须采用国家通用语言文字作答。不按规定文字作答的，按零分处理。
④笔试满分为100分，最低合格分数为60分，考试成绩按百分制计算，成绩占总成绩的45%。
⑤评卷结束后，通过呼伦贝尔农垦大兴安岭集团微信公众号公布成绩。未达到笔试最低合格分数线的人员不得进入下一环节。
2．面试
①面试需持准考证和本人身份证参加，考试时间、地点另行通知。
②按照岗位招聘计划数与进入面试人数1:3的比例在笔试成绩中从高到低确定进入面试范围人员。比例未达到1:3，符合岗位条件及笔试合格分数要求的人员全部进入面试。岗位排名最后一名考生笔试成绩出现并列的，并列人员全部进入面试。
③在面试环节，因应聘人员个人原因放弃面试资格的，不进行递补。应聘人员需用国家通用语言作答，不能混用。对不按要求作答的，按零分处理。
④面试成绩满分100分，最低合格分数线为60分。考试成绩按百分制计算，成绩占总成绩的40%。
⑤面试成绩通过呼伦贝尔农垦大兴安岭集团微信公众号公布。未达到面试最低合格分数线的人员不得进入下一环节。
3．体能考试
①体能考试需持准考证和本人身份证参加，考试时间、地点另行通知。
②参加体能考试人员为符合岗位条件及面试合格分数人员。
③体能考试成绩满分为100分，最低合格分数为60分，体能考试成绩按百分制计算，成绩占总成绩的15%。
④体能考试内容及标准在考试现场公布，考试结束后，通过呼伦贝尔农垦大兴安岭集团微信公众号公布成绩。未达到体能考试最低合格分数线的人员不得进入下一环节。
⑤对因伤病等个人原因不能按时参加体能考试的考生，不予补考。
笔试、面试、体能考试成绩均保留小数点后两位小数，小数点后第三位四舍五入。在考试各环节，因报名人员个人原因没有实际到场参加考试，致使没有达到1:3开考比例的，不影响实际到场参加考试人员。
4．总成绩计算
笔试、面试、体能考试结束后，报考人员按照笔试成绩占总成绩的45%，面试成绩占总成绩的40%，体能考试成绩占总成绩的15%，加权计算报考人员的总成绩，考试成绩保留小数点后两位，并在呼伦贝尔农垦大兴安岭集团微信公众号公布。总成绩出现并列情况，以笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，以面试成绩高低排序，另行加试确定。
5．体检
体检人选将通过电话进行通知，未进入体检的人员不再另行通知。体检工作由内蒙古大兴安岭农垦（集团）有限责任公司临时招聘工作小组办公室统一安排，并指定体检医院。体检项目或标准参照公务员录用体检通用标准执行，体检费用由考生本人自理，体检费用一经缴纳不予退还，无论最终录取结果如何。参加体检的考生须携带准考证、有效身份证件（包括有效期内二代居民身份证、临时身份证或社会保障卡），按照体检工作通知要求，按时到达体检地点进行体检。考生未按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史致使体检结果失真的，取消其拟聘用资格并按照总成绩依次等额递补，成绩相同时由用工单位履行相应程序后确定递补人选，递补只进行一次，主动放弃体检资格的应聘人员，本人应提交书面放弃声明。体检结论以公司指定医院最终结果为准，应聘者对结论有异议的应在24小时内书面提出，逾期视为认可。体检复检仅限一次且以指定医院结论为最终依据。
6．考察
根据总成绩和体检合格人员，按照招聘岗位数1:1的比例确定考察人选，考察人选将通过电话进行通知，未进入考察的人员不再另行通知，考察按照集团公司相关规章制度进行。对考察不合格、自动放弃或有弄虚作假、隐瞒信息等影响聘用情形的考生取消其聘用资格，不再进行递补。
7．公示和录用
体检和考察结束后，经公司党委会研究确定的拟录用人员，在呼伦贝尔农垦大兴安岭集团微信公众号公示5个工作日。公示期满，没有异议或不影响聘用的，办理入职手续；对有严重问题并查有实据的，取消其聘用资格，不再进行递补。
录用人员签订劳动合同，期限3年，试用期6个月，试用期内按招聘单位薪酬制度执行试用期工资，不低于当地最低工资标准。试用期间有被证明不符合录用条件的，可以解除劳动合同。
五、其他事宜
（一）确保通信畅通
报名人员应保持报名时所留联系电话畅通，以便接收有关事宜的通知，并及时关注呼伦贝尔农垦大兴安岭集团微信公众号上发布的公示公告内容。若因个人原因导致重要事项通知等环节出现未能联系上考生的情况，或因本人无法参加笔试、面试、体能、体检、考察等环节的，均视为本人自动放弃。
（二）严格资格审查
对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，任何阶段发现报考人员弄虚作假的，一经查实，立即取消其相应资格。对违反规定的已受聘人员，解除劳动合同予以辞退。
（三）咨询和监督举报电话
咨询电话：0470-5727020，监督电话：0470-5727571。
咨询时间：上午8:30-11:30，下午14:00-17:00。
内蒙古招聘、找工作，就上内蒙古草原人才网（网址：www.nmgycrc.com）。
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