【教育主管】岗位职责: 1、协助上级领导制定,执行相关销售制度和策略。 2、管理销售目标和销售资源的分解,对销售目标完成率负责。 3、手机、樊哙、分析市场和行业的信息,并对其作出或调整销售对策。 4、管理教授团队,对下属进行销售能力和技巧的培训,指导,并监督考核。 5、完成上级交付的其他工作。 任职资格 1、大专以上学历,专业不限。 2、两年以上销售经验(其中一年有电销管理经验) 3、需具备建议、谦卑、强烈进取的个人品质,良好的亲和力,和抗压能力。 4、具备较强的数据分析判断能力,执行能力,产品学习能力,客户沟通能力。 5、具有良好的客户服务意识,热爱和熟悉教育行业者优先。 待遇及福利 1、薪资:6500元-10000元 2、享受正常法定假日,单休。 3、职位晋升:经理-总监-合伙人 4、培训:专职职业技能培训 个性化职业晋升指导
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