坚持德才兼备、以德为先的用人标准，遵循“公开、平等、择优”的原则，面向社会，公开招聘，择优录取。
基本条件
1、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2、具有良好的政治素质、道德品行与职业道德，无违法犯罪记录。
3、爱岗敬业，吃苦耐劳，具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
4、有较高的诚信度和责任感，较好的团队合作精神;自律性强、乐观、积极向上，无心理障碍。
5、具备岗位要求的其他条件。
现根据公司发展需要，特招聘以下人员。
总经理：1名
岗位职责:
1、完成公司下达的年度经营目标和管理目标,并为公司研究和制定发展规划和战略决策提供建议和行动方案;
2、参与公司重人业务决策,定期向公司领导汇报经营目标和工作进展情况;
3、按照公司管理体制和运行机制，负责分管领域日常事项的审核、批准及处理，建立良好的沟通协调机制;
4、负责跟进、调度下达的各项工作任务的执行进展情况，组织实施日常经营管理相关工作;
5、负责制定分管领域内的关键管理流程和规章制度，建立健全高效的组织体系和工作体系;
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、工商管理、行政管理、人力资源管理专业，具有5年以上工作经历;
2、熟悉现代企业经营管理方式,具有良好的政治素质和道德品行，具有较强的组织观念和团队合作精神;
3、具有履行岗位职责所必需的理论知识和专业素养，熟悉国家经济政策及相关法律法规，熟悉市场动态和相关行业情况;
4、有较强的决策判断能力、经营管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件能力，具有开拓创新精神、市场竞争意识、合规经营意识和风险防控意识;
5、具有正常覆行职责的身体条件:心理素质良好,能承受较大工作压力，具有拟任职位所需的专业知识、工作经验、组织协调、团队建设、市场应变和风险防范等能力;
6、符合任职回避等有关规定;
7、有曾在党政群机关、事业单位工作过并担任过管理岗位人员、在自治区内国有企业担任过中层及以上干部,在自治区内中、大型民营企业担任过高层干部优先考虑。
行政经理：1名
岗位职责:
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标;
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
4、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。
任职要求:
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有外企或煤炭、新能源行业从业经验优先;
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
4、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力。
行政助理：1名
岗位职责:
1、文秘类工作:负责公司公文及其它综合性文字材料的起草拟办和发布工作，汇报材料的收集汇总及督办落实工作;
2、政务类工作:负责公司证照的申报、变更、年检及行政各类手续的办理;
3、事务类工作:负责行政日常事务的处理及基础保障服务工作的统筹安排;
4、文化类工作:辅助部门负责人完成集团对外宣传工作，负责集团公众号、视频号、美篇号的日常维护，负责集团年会等各类文化活动的落地执行；
5、辅助部门负责人做好相关工作。
·任职要求:
1、35周岁以下，形象好、气质佳、性格开朗、思维活跃、有亲和力;
2、组织策划能力强，文案撰写能力强，统筹执行能力强，具有求真务实和开拓创新精神；
3、行政管理、汉语言文学、公共关系等综合管理类专业，熟练使用办公软件，熟悉行政管理相关工作，有相关工作经验者优先。
内勤文员：2名
岗位职责:
1、供应商档案的建立及维护;
2、采购订单的登记并及时与财务对账;
3、负责每日的发票分类登记，做好采购往来台账遵守财务制度严格发票的使与管理;
4、负责采购部各类文件、报表的打印、复印及文件资料的登记、保管、归档；
5、负责采购合同、采购订单、电话记录，传真件、客户资料、各类原材料技术指标等文件资料的管理与更新。
任职要求:
1、大专以上学历，熟悉运用办公软件，能够独自完成上级安排的工作，有较好的沟通能力；
2、有3年以上相关工作经历；
3、其他的根据公司要求而定。
业务员：3名
岗位职责:
1、负责煤矿煤炭的采购与销售，整合和寻找周边客户资源以及业务拓展;
2、据贸易销售、采购合同来管理监管标的物的质量、标准、规格要求是否符合客户订单要求;
3、负责运输车辆的联系及跟踪负责派车，合理安排装车时间，并统计汇报相关数据；
4、负责货到用户现场的交检、验收、开单、对账;
5、负责处理现场临时突发情况，及时上报反馈问题;
6、完成领导交办的工作。
任职要求:
1、了解东胜周边煤矿煤泥、煤质的情况;
2、具有较好的语言沟通能力;
3、吃苦耐劳，责任心强，可适应出差驻矿;
4、持有C1以上驾驶执照。
财务主管：1名
岗位职责:
1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;
2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用;
3、审查公司对外提供的会计资料;
4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据;
5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行;
6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。
任职要求:
1、所学专业是会计专业，大专以上学历；
2、了解国家财经政策、会计法规及税务法规政策；
3、熟练应用相关办公软件，且电脑操作水平娴熟，爱岗敬业，有较强的责任心，沟通能力强，有良好的职业道德；
4、有中级及以上会计师证优先录用；
5、懂煤炭业务优先录用。
会计：2人
岗位职责:
1、职工工资及费用：包括职工工资、奖金、津贴和补贴;医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等;
2、社会保险费:职工福利费、住房公积金:工会经费和职工教育经费;其它相关支出。把现行的提取包干工资、提取职工福利费和应摊劳动保险费合在一起，全面反映企业职工人力费用。
3、资源费用，包括为获得探矿权、采矿权支付的价款:支付的探矿权和采矿权使用费;资源税、资源补偿费、获得探矿权后的资源勘探费支出等，全面反映煤炭资源成本。
任职要求:
1、4-5年总账会计，能独立处理产前，产中，产后的能力；
2、熟练WPS或其它办公自动化软件；
3、熟悉小规模、一般纳税人企业；
4、熟悉用友T+与航信软件；
5、具有较强的沟通理解协调能力、培训与抗压能力。
出纳：1名
岗位职责:
1、负责日常收支的管理和核对;
2、办公室基本账务的核对;
3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表;
5、负责记账凭证的编号、装订、保存、归档财务相关资料;
6、负责开具各项票据;
7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总。
任职要求:
1、大学专科以上学历，会计学或财务管理专业毕业;
2、具有2年以上出纳工作经验;
3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件;
4、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务。
法务：1名
岗位职责:
1、协助领导起草或组织审查企业重要规章制度;
2、参与企业投资、融资、租赁、资产转让、股权变更等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作，并处理相关法律事务;
3、负责审核企业合同;
4、代表公司处理各类仲裁、诉讼案件;
5、全面负责公司员工违法、违纪、违反公司管理制度和损害公司利益的案件的调查、处理。
任职要求:
1、法律专业、本科及以上具有法律职业资格证书或律师执业证优先考虑;
2、5年以上相关工作经验，精通公司法、民法典等;
3、具备企业管理、财务等综合知识和管理经验，熟练掌握公司法、民法典、专利等法律知识;
4、具有较强的逻辑思维能力、沟通能力。
工作形式
1、工作地址:鄂尔多斯市康巴什;
2、工作时间:正常工作日双休，法定节假日。
薪资福利
1、应聘人员被录用后，我公司将提供行业内具有较高竞争力的薪酬待遇，具体岗位待遇面谈;
2、入职后签订正式劳动合同，缴纳五险二金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金、企业年金);
3、出差住房补助，餐补；
4、节日福利。
联系方式
1、联系电话:15764770306 13848790808
2、简历投递邮箱:871048224@qq.com
3、简历需命名为:“姓名+应聘职位+电话”
